1010job 精英招聘网的 CEO 苏雷刚先生说：“进入中国招聘网站前5名是我们预料之中的”。

    由于 1010job 与网易的合作是全方位的，1010job 为网易提供了大量有价值的内容，不仅体现在招聘频道，1010job 是网易的职位供应商，而且网易的“职业论坛”的全部内容也是 1010job 提供的，此外 1010job 还为网易邮箱的用户提供职位搜索服务。

    全方位的合作不仅给 1010job 巨大流量，据苏雷刚根据其数据统计，从网易带来 1010job 不重复的访问者每天超过20万人，而中国招聘网站中每天独立 IP 的访问者超过10万人的现在不超过5家，所以我们进入招聘网站前5名毫无意外。

    1010job 的相关人员介绍：我们原有个人会员数以前在上海积累了40万，现在我们与网易合作及其它一系列推广后，每天新增简历5,000份，按照这个发展速度，未来我们一年内我们将新增200万左右的会员。

    由于其网站已经搜索聚合了中国绝大部分职位，可以说已经使用了网络招聘的企业都是其网站的潜在企业会员，下一步 1010job 将采取手段让这些企业真正成为我们的免费会员。未来 1010job 将主要瞄准中国的中小企业及现在还未使用网络招聘的企业，这个数量将是巨大的。

    苏雷刚也承认，作为一个新的招聘网站，尽管 1010job 是2006年中国所有招聘网站中发展速度最快的，但现在 1010job 与中国三大招聘网站还存在差距。

    真实有效的流量只是一个方面，1010job 管理层更看重的核心竞争力将是基于对求职者的深刻洞悉与求职者需求的满足，因而未来会在求职者产品开发下功夫，创新的求职者产品将成为 1010job 的核心竞争力。

    “我们面临的最大挑战在于由于我们是全新的商业模式及全新定位的招聘网站，可能会存在一定风险，而且被各方接受也需要一个过程，但我们坚信只要能够满足求职者的真正需求，我们有信心接受市场的挑战。”苏雷刚信心十足。