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    比特网友 说:

    NTT

    2008-08-27
    petter007 说:

    还没有目前的开心网人多

    2008-08-25
    petter007 说:

    不碰电脑也要碰电视。。。现在的

    2008-08-25
    比特网友 说:

    我也碰上了好运气

    2008-08-19
    杨珊珊 说:

    您的这篇博客具有一定的新闻价值

    2008-08-18
    比特网友 说:

    这里的文章都很台北化

    2008-08-08
    比特网友 说:

    您的这篇博客具有一定的新闻价值

    2008-08-04
    比特网友 说:

    这谁能想到啊

    2008-08-04
    比特网友 说:

    您可以通过管理后台的企业信息-

    2008-07-31
    比特网友 说:

    数量不是唯一参考准绳 网友

    2008-07-29

    最新留言 |

    学校应留住「排行榜」,拒绝竞争对孩子思考无益!

    上周传出,多位美国经济学家欧盟经济部长、以及74%的美国民众,都认为美国已经进入经济不景气。我想多多少少也影响到网络公司。尽管下一篇将提到一个网站拿很多资金,但对大部份的人来说,这篇我们还是先来看看,怎么把「饭碗」保住

    好卑微的梦想啊。把饭碗保住。

    昨天美国权威媒体U.S.News & World Report公布了「经济不景气中最棒的工作」,包括了验光师、神职人员、驻校心理老师、医师助手、生医设备操作员、保安系统修理师、发型设计师、大学内部工作人员。这些工作之所以被选为在不景气中「很棒」,是因为它们在不景气中,薪资仍还OK,工作也还令员工满意、稳定度也还不错,连「转入容易度」也考虑进去,也就是说,现在想「转行」到上述这几个工作还不会太晚,假如大家真的喜欢,赶快想办法转过去吧,以度过这难熬的不景气!

    然后,US News又公布了「最能抵抗外包趋势的工作」。美国企业现在拚命把下面事业部一个一个的外包给低薪资的亚洲职人,许多美国人早就紧张得忐忑不安了。以下工作最不容易外包出去,包括「课程训练师」、「基因谘询师」、「文章写手」、「投资银行工作者」、「使用者界面专家」、「调停者」。这些,都是要美国本地人尚做得出味道,就算国外的人工再便宜再聪明,也没办法替换本地的美国公民!

    有趣的是,US News说,今年「好工作」排行榜和去年(2006年)很是不同,自己归纳原因,应该因为今年大学生毕业总数更多,而公司「外包」也更多。虽然前阵子有些地方(如硅谷)的求职状况很是顺利,但那是因为某些产业本身比较蓬勃的缘故,其实整个美国国内工作已经是「供不应求」,「工作只会愈来愈少!」

    任何一个渐渐开发繁荣的经济体,都会出现这样的现象。也因此这样的新闻「铁饭碗在哪里」也常常出现在电视上,不知为何,令我想起了一件事。

    那就是,成熟社会中慢慢浮现的一种叫做「拒绝竞争」的氛围。

    几乎所有的公司,都是在你是在「最后一名」的情况下才会被砍掉。但,假如这世界上人人可以选工作,既然也都开始做了,怎么会让自己做「最后一名」呢?在从前的文章中,我一再写到,工作不见得是为了要赚大钱或成大名还是什么无上的成就,但一个对工作没有任何期待的人,人生会有一点点可惜──因为无论如何,大部份的人还是得花人生的3分之2在工作

    周末,在电视上看到沉春华主持的节目重播,讨论到小学、中学是否应该把「排行榜」拔除?当然,有些人士认为,孩子不应该从小就养成排名的习惯,这社会应该是行行出状元云云。我也想过,嗯,依现在这种排行榜制度,我们家一岁小孩,以后如果每次都是全班倒数十名,天天被同学笑、被老师辱,我该怎么办?

    我会想办法倡导,将排行榜拿掉吗?

    不会。

    我会跟孩子说,你还有很多时间呢。想办法,来,我们来当「第一名」吧!我不会强迫他,但我会让他感受到,当一个「第一名」,真的很爽、很赞。我要让他知道,只要努力,只要有热情,后天可以胜过先天,我们永永远远不要放弃自己,登上那排行榜榜头的机会。

    不见得要在榜头,但,永远不会放弃自己有可能成为榜头的梦想。

    我认为,这些想把排行榜拔除的家长,实在太急着让自己的孩子(以及自己),太早就学会去「拒绝竞争」。他们会去看那些经济不景气时最红的工作是什么,要孩子从小就学会,在社会中,争个安全的空间,好好的过一辈子。但我们可知,这样,如同是将孩子的人生,一半的时间都不在自己的手中?

    当他对工作没有热情,只当它是一份工作,但它,又得占用你七天中的五天、最黄金的白天时光。而且由于没有热情,他也不太可能提早退休,大概也要做个大半辈子……这样的一个、不在自己手掌中的人生。

    而且,家长不知道的是,当他们帮孩子「拒绝竞争」,他们真的可以将竞争整个杜绝掉,让一间中学教室变成「人人平等」吗?家长们急着将他们儿时回忆中最残酷的「排行榜」连根拔除,但他们可知道,没有排行榜的后果吗?

    我在加拿大,深深尝到「没有排行榜的后果」。我们只有honor roll,没有排名,大部份的人都在honor roll上面,有了等于没有。一间没有排行榜的教室,让大人从表面上看起来,孩子「人人平等」,但在孩子心中,显然不是这样。排行榜消失的时候,猴性就会浮现。在纯真的孩子世界,大家不比成绩,比的是谁比较有魅力,谁的人缘较好,谁在放学后做了什么惊人事。

    到最后,比的就是,「谁酷?」

    在国外,长得好看的白人,体格健壮,笑容迷人,就像所有美国电影永远的主角一样,他就是无庸置疑的「第一名」。亚洲的学校虽然没有肤色问题,但到最后,你会发现,一个高大的孩子、能言善道的孩子、天生就懂得与人相处的孩子,就会是「第一名」,诡异的是,这个孩子,不见得是在未来社会中最有竞争力的,但他却是这间教室的「第一名」,而这些「人性第一名」的特质,90%是天生或家庭无形教育影响,孩子自己没办法靠努力去翻盘的。

    惨的是,我们的孩子却会去追求变成「那个人」,他会渐渐放弃思考,他会花很多功夫去追求一些后来对他的大脑没有帮助的东西。孩子忘记,人类最美丽的,不是所有动物中最大的生殖器,而是所有动物中最大的大脑。我们不能因为「考不上」,就把它拔掉,你可以想办法打这个体制,但你要给它一个更新的、更好的体制。

    因此我认为,学校无论怎么进化,一定还是要设置「正副排行榜」。一定还是要有一个「正排行榜」,这个是鼓励孩子去思考、去在智慧上取胜的。这世界的资源就是这么有限,而且已经吃饱的人不嫌吃太饱,不会莫名分给我们。「大脑」继续还是在这社会上生存的最佳利器,这是世界一致的标准;不好意思,同样的道德力与EQ,脑筋动得快的,在这样的知识时代,就是比较有生产力、有价值。正榜留着,让孩子知道自己未来可以追求的方向。至于剩下的几个「副榜」,主要是「鼓励性质」,譬如全班前三名最会画画的,全班前三名最会跑步的,全班前三名最会音乐的的……,万一正榜不行,至少还有副榜可以追求。

    若我的孩子从来没办法上正榜,他至少可以上副榜。若没办法上副榜,那我也会给他无尽的鼓励。这世界永远都有机会,不过,一定要继续的思考,将自己想走的路,走得更好,靠自己的大脑,取得自己人生100%的时间,与掌控权。

    酷公司2008 -- 创意和团队在此汇集

    引语:始终会有人进行改变人类生活状态的探索。你可能认为那往往会是那些着眼于未来,善于为人类敲响警钟的人应该做的事。但事实上,导致人们进行这种探索的源泉往往是商业理念,更具体地说是那些富有想象力、能够解决人类问题的商业理念的集合。无论是那些老资格的知名企业还是刚刚成立的小型公司,他们都尝试着将原有的技术转化成为新型的高端科技,将其应用于诸如从流行疾病到饥饿灾荒等各种困扰人类的问题当中。他们这么做的目的是为了造福人类还是为了企业受益呢?可能两只兼有吧。

    由知名网络评论家Mr.6发起倡议的“酷公司2008” 活动,将召集广大公司或创业团队于2008年3月18日网络大聚首。这是一个开放的在线互动交流平台,将邀请知名的评论家与创投、成功的、企业和充满活力的创业团队到此展现商业风采,倾听他们的运营经验,选出2008年最具竞争力的商务模式。

    谁是2008年最酷的公司?我们等待你说出心中的答案。

    组织:cn.voofox.com
    倡议者:刘威麟(知名网络评论家Mr.6)
    主题:创意和团队在此汇集
    时间:2008年3月18日 - 2008年4月18日
    活动网址:http://cn.vooeasy.com/cn/events/competition1

    获奖的10大“酷公司”将获得:
    1.Mr.6将与你联系,倾听你的业务介绍,为你出谋划策。
    2.由国内知名的IDC厂商集思网络提供的价值1800元的虚拟主机空间帐号一个。

    • 拥有服务器远程管理权限,可通过远程桌面连接,独立IP地址。
    • 每个用户对服务器资源的最高限制为15%,包含内存、CPU、带宽等。
    • 用户可自行管理FTP、IIS、MAIL等服务器软件,无须通过系统管理员来操作。
    • 采用Dell PowerEdgeTM 1950服务器,双Xeon5410处理器、16G FB内存、SAS磁盘。
    • 全面的功能,用户可安装自己的程序、软件、API、使用命令行等,完全独立互不干扰。
    • 此处填金牌VPS规格:如 Windows/Linux x64
    • 20G硬盘空间/20G备份空间
    • 512M物理内存
    • 远程桌面/Telnet管理
    • 100M共享/1个IP地址

    cn.voofox.com
    2008/3/17

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